Over 10 years we helping companies reach their financial and branding goals. Onum is a values-driven SEO agency dedicated.

CONTACTS

< Ce ar trebui să știți înainte de a lucra cu noi/>

1. Ce implică o colaborare cu AMS?

O comunicare strânsă va face întotdeauna procesul de recrutare mai eficient.

Un manager de angajare cu care putem fi în contact ar fi obligatoriu.

Este bine sa avem implicare din partea ta în timpul procesului de recrutare, astfel încât candidatii potriviti sa fie prezentati cat mai repede si jobul să fie ocupat cât mai curând posibil.

2. Voi avea un manager de cont?

Fiecare client nou are un manager de cont care va ține legătura strâns cu hiring managerii din compania ta.

Managerul de cont îți va oferi rapoarte periodice despre starea recrutării și, de asemenea, informații valoroase cu privire la piața muncii.

2. Voi avea un manager de cont?

Fiecare client nou are un manager de cont care va ține legătura strânsă cu managerii de angajare ai companiei tale.

Managerul de cont îți va oferi rapoarte periodice despre starea recrutării și, de asemenea, informații valoroase cu privire la piața muncii.

3. Câți candidați am să primesc de la AMS?

De obicei, majoritatea proiectelor sunt închise cu 1 până la 5 candidați prezentati.

Principiul nostru este să te ținem la curent cu candidații, atât timp cât rolul acesta este gol. Perseverența este o necesitate în recrutarea IT.

4. Lista scurtă?
Depinde de tine. Este posibil ca listele scurte să consume mai mult timp, deoarece trebuie să avem grijă ca toți candidații prezentați să fie disponibili în același timp. Recomandăm clienților noștri să ia o decizie cu privire la un candidat cât mai curând posibil, deoarece majoritatea candidaților sunt în mai multe procese de recrutare simultan.
5. Când să te așteptați la primii candidați după ce am început colaborarea?
După ce semnăm un acord și primim informațiile obligatorii despre rol, durează între 1 și 3 săptămâni pentru a-ți prezenta candidații potriviți.
6. Cât va dura procesul de recrutare?
Timpul de angajare și timpul de completare sunt indicatori cheie în recrutare. În funcție de disponibilitatea candidatului și de câți pași are procesul de recrutare de partea ta, din momentul în care începem procesul până când candidatul începe să lucreze cu tine, poate dura de la 4 săptămâni până la 4 luni.
7. Dacă aș dori să angajez peste o lună, este târziu să începem colaborarea azi?
Cel mai probabil da. Majoritatea candidaților lucrează, deci au nevoie de o perioadă de preaviz pentru a începe să lucreze pentru o nouă companie. Dar, uneori, candidații pot fi disponibili imediat, deși nu ar trebui să ne bazăm pe acest lucru.
8. Trebuie să fac plata în avans?

Raspunsul este nu.

Lucrăm numai pe baza comisionului de succes iar costurile pentru candidatul recrutat vor fi platite numai după ce a început să lucreze pentru tine (prima zi de lucru).

9. Ce se întâmplă dacă candidatul demisionează?
Acordul nostru standard vă acoperă în aceste situații. Oferim o perioadă de garanție de 2 până la 4 luni pentru candidații recrutați, astfel încât, în cazul în care colaborarea voastră se termină mai repede, înlocuim candidatul gratuit.
10. Ce altceva trebuie să știu?
Ei bine, ar putea fi multe de știut, dar cel mai important este că, dacă dorești să angajezi pe cineva în perioada următoare, îți recomandăm să ne contactezi chiar acum. Recrutarea necesită timp și știm că atunci când iei în considerare lucrul cu o agenție de recrutare, găsirea celui mai bun candidat a devenit deja urgență.

< Recrutare și selecție />

Ajutăm industria IT să găsească oameni talentați în următoarele domenii:

  • Software Engineering & Software Development
  • Web Development (Frontend, Backend, Full-stack)
  • Mobile Development
  • Project & Product Management
  • Big Data & Business Intelligence
  • SysAdmin and System Architecture
  • Tech & Team Leading
  • DevOps & Distributed Systems
[RECRUTARE IT_]

< Abordarea noastră practică/>

Compania ta crește și cauți noi membri talentați în echipă?

Clienții tăi te presează să livrezi și nu ai personal?

De la antreprenori la corporații, misiunea noastră este să îți ajutăm compania să-și accelereze drumul spre viitor. Și facem acest lucru aducând organizației tale talent, imaginație și implicare prin oameni. Suntem dedicați creșterii partenerilor noștri și suntem meticuloși, perseverenți și implacabili în a-i ajuta cu cei mai buni candidați din industria IT.

Ne vei oferi descrierea jobului, trebuie doar să cunoaștem detalii tehnice referitoare la proiect, și apoi îți prezentăm candidații corespunzători într-un interval de timp cuprins între 1 și 2 săptămâni de la data semnării acordului nostru.

Ne vei oferi descrierea jobului, trebuie doar să cunoaștem detalii tehnice referitoare la proiect, și apoi îți prezentăm candidații corespunzători într-un interval de timp cuprins între 1 și 2 săptămâni de la data semnării acordului nostru.

Știm cât de important este fluxul de numerar pentru compania dvs. Din acest motiv, nu luăm bani în avans, ci doar o taxă de succes numai după ce candidații noștri încep să lucreze pentru tine.

Completează formularul de mai jos sau contactează-ne telefonic și vom reveni cu un răspuns în 24 de ore!

Your First Name
Field is required!
Field is required!
Your Last Name
Field is required!
Field is required!
Your Phonenumber
Field is required!
Field is required!
Your E-mail Address
Field is required!
Field is required!
  • Select location
  • Berlin
  • Viena
  • Bucharest
  • Cluj-Napoca
Select location
Field is required!
Field is required!
Upload your documents...
Field is required!
Field is required!
Ask us any questions...
Field is required!
Field is required!
NEWSLETTER

Aboneaza-te la newsletter